關于若亞企業培訓：

培訓提升企業的整體競爭力。若亞學校自成立十余年來，一直致力于為企業提供現代培訓觀念和方法，協助企業滿足其工作團隊在發展中的需要，根據企業的商業目標、成長策略以及經營的要求擬定外語培訓方案，并通過嚴格的質量保證體系，為企業的員工外語培訓創造價值。到目前為止，若亞已經幫助博世、帥福得、麒麟啤酒、偉創力、天威、中國移動、長興化學、海灣酒店、金山軟件、暨南大學等企業和機構進行了外語培訓。

若亞學校的企業培訓特色：

——根據各個企業的需求和特點，參照若亞的專業經驗和外語學習規律，為各企業量身訂做培訓方案。
——完善的質量保證體系，給與企業參訓人員最大的關注和幫助。
——根據各個企業參訓團隊的特點挑選在教學風格上最適合的專業教師。
——以客戶為中心的服務方式，最大限度地方便各企業人力資源以及培訓部門的工作。
　　 
企業培訓的常規步驟：

□ 第一步：需求分析
若亞學校企業培訓經理親自前往相關企業，了解企業對外語培訓的要求和希望達到的效果，了解企業的商業背景、發展方向、商業需求以及以往的培訓經驗和效果，深入分析和認識企業的特點，提供最可行和有效的培訓意見與建議。

□ 第二步：學員外語水平測試（一般針對英語和日語兩大語種）
一般包括筆試和口試兩個環節。根據學員的測試結果，對參訓人員的整體聽、說、讀、寫水平有較為準確的把握。

□ 第三步：根據各個企業的特點確認課程內容和培訓方案
根據前期需求分析和學員測試結果，若亞將向企業提交包括學時建議、培訓方向、課程安排、分班建議、教學評估等全方位的培訓方案，并和企業的人力資源以及培訓部門一起確認方案的實施。

□ 第四步：培訓方案實施和全程質量監控
培訓開始后，若亞將采用科學體系對教學和師資進行管理、評估和調整。若亞培訓負責人將與企業培訓負責人保持溝通，隨時聽取企業和學員的反饋、建議和要求，并由此作出必要的調整。學員也可隨時與授課教師交流，以確保培訓的效率和質量。

□ 第五步：結業
若亞將和培訓的企業溝通，一般建議每個級別完成后學員參加結業考試。通過結業考試，企業能清楚了解到員工的學習成果。通過考試的學員，將獲得若亞頒發的結業證書，以書面形式顯示學員的外語水平。

□ 第六步：總結和評估
若亞一般將再課程中進行兩次課程評估，及時獲得公司及學員廣泛反饋意見。培訓結束后，若亞將向企業提交培訓總結，以闡述培訓成效，以及對課程安排、教學質量、學員參與和教師表現進行全面評估。